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中国煤炭新闻网:管家婆一建机电安装处:强化“党管安全”责任助力“百日安全”活动
 

2015年09月24日
 信息来源:管家婆集团

 
 

管家婆一建机电安装处党委围绕“百日安全”活动,结合实际,多措并举,不断强化“党管安全”责任,助力企业安全稳定。

强化形势任务教育。9月21日,党群部门深入基层项目部,给广大干部职工讲清楚企业当前面临的形势,正确理解和理性对待随之可出现的各种问题,做好本职工作,齐心协力攻坚克难。继续坚持每月对职工思想状况进行动态调研,及时反映职工思想关心的热点和难点问题。播放安全教育片,有针对性开展警示教育,提高职工安全意识,规范职工行为。

大力弘扬正能量。9月初,发布了第一期企业微信公众信息,宣传在生产中涌现好人好事、先进典型、五小革新、降本增效、安全生产等内容,弘扬正气,传递正能量,激发安全生产的动力。引导职工正确认清保效益与保工资的关系,认清保安全与保生产的关系,认清拓展开发与转型发展的关系。立足岗位,履职尽责,以全力落实“稳定、巩固、拓展、开发”八字工作方针为总目标,在各自的岗位上做出新的更大的贡献。

开展“党管安全月”活动。围绕百日安全活动,处党委决定在10月份重点开展“党管安全”月活动,深化无“三违”项目部创建,开展无“三违”隐患班组建设。活动要求全面排查安全不放心人,细化安全措施,实现对不放心人的超前管控。各党支部排查的人员不安全因素进行统一汇总整理,归纳分类,并制定针对性措施,对症下药,努力消除安全生产中人员的不安全因素。对安全不放心人员进行及时有效地分析、谈心,必要时采取家访等形式进行帮教,确保各类不安全人员查得出、控得住、管得好,切实变为安全放心人。深化党员联保工作,发挥党员在隐患排查治理中的积极作用,加大对“三违”整治力度,坚持“四不两直”和零容忍的态度开展监督检查,消除安全“死角”和“盲区”。组织警示安全谈话,特别是对新入场职工,让新职工尽快融入到安全生产的大环境中去。发挥工团组织的群众优势,持续开展“安全协管好矿嫂”和“零点行动”,以亲情化的安全教育,叮嘱职工时刻注意安全、牢记安全。

强化干部作风管理。强化管理干部纪律观念,遵守好会议纪律、工作纪律,做到令行禁止。认真履行干部职责,强化规矩管理,模范执行制度,严格制度落实。对干部值班带班情况加强动态检查,加强干部考核的系统性,注重日常考核,建立干部考核系统,做到考核信息化、公开化,不断健全督查督办考核机制,对作风飘浮、管理失责、落实不力的干部坚决问责追究。对干部管理中存在的不足及时加以整改,做到在困局中不断开拓,大有作为,管理干部盯在一线,及时解决生产中难点问题,对职工随意操作行为零容忍。各基层科队积极发挥党支部的战斗堡垒作用,做到履职尽责,不断强化当管安全责任,助力安全管理工作,切实做好群众性安全工作,确保后100天实现安全生产。(中国煤炭新闻网)

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